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以改革创新精神推进全省共青团工作创新发展——学习贯彻陈豪书记到团省委调研重要讲话精神

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http://www.okhiv.com   2016-11-30 15:02:00 青春彩云南

  20161011省委书记、省长陈豪同志深入团省委机关调研时强调,全省各级团组织要紧密联系、服务、引导青年,牢牢把握实现中华民族伟大复兴中国梦的时代主题,以改革创新精神推进共青团工作,为全省跨越式发展,与全国同步全面建成小康社会发挥生力军作用。深入学习贯彻落实陈豪同志在团省委机关调研时的重要讲话精神,是全省各级团组织当前和今后一段时期的重要政治任务。 

 

  深入学习贯彻落实陈豪同志的重要讲话精神,就是要紧紧围绕保持和增强共青团组织的政治性、先进性、群众性这一基本要求,着力解决和克服机关化、行政化、贵族化、娱乐化和与党政大局脱节、与青年脱离的问题,围绕建设思想政治坚定、组织体系健全、运行机制科学、工作方式创新、联系青年密切、作风扎实过硬,更加充满活力、更加坚强有力的共青团的目标要求,以改革创新精神推进全省共青团工作创新发展。 

 

  要着力改进团省委领导机构人员构成、机构设置和运行机制。善团省委代表大会和委员会制度,增强团的代表大会、全委会、常委会的代表性,明显提高代表中基层和一线团干部、团员的比例;扩大代表大会代表的参与渠道,建立代表大会发言制度、团省委委员会向代表报告工作和听取意见建议制度、团代表走访团员青年制度;完善全委会委员议事建言机制,建立委员重点发言制度、委员提案制度;更好发挥常委会作用,提高决策科学化水平。改革优化机关职能和机构,改革共青团云南省委下属事业单位。改进团的领导体制和工作机制,完善双重领导体制。转变工作方式,推动机关干部到基层一线开展工作,建立完善团省委机关干部常态化下沉基层、向基层服务对象报到工作机制,推动机关干部摆脱文山会海、走出高楼大院;加强工作和项目的统筹,建立扁平化、项目化工作机制,让广大团员青年更好地了解团的历史,多渠道参与团的机关工作,增强主人翁意识、找到家的感觉。

 

  要改革团的机关干部选拔、使用和管理。在党委的坚强领导下,在党委组织部门的支持下,把团的岗位作为各领域、各行业优秀年轻干部提高群众工作能力、培养群众工作作风、丰富群众工作经验的重要平台,坚持德才兼备、五湖四海,突出知青少年、懂青少年、爱青少年,不拘一格从党员、团员中选拔优秀人才,建设专职、挂职、兼职干部相结合,符合群团组织特点、充满生机活力的团干部队伍。改进机关干部选任交流,注重人岗相适,不搞年龄层层递减,从严选拔专职干部,挂职、兼职干部在机关所任职务从工作需要出发,不完全对应行政级别;完善机关干部综合考核评价机制,增加基层团组织和团员青年评价权重。加强机关干部作风建设,扎实开展学党章党规、学系列讲话,做合格党员学习教育,持续深入开展团干部健康成长教育,引导机关干部大部分工作时间到青年中去。全面加强党风廉政建设,严守党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律;建立“8+4”“4+1”“1+100”的团干部直接联系青年制度,努力做到线上有声音、有互动、有话题、有线下活动、有面对面交流。 

 

  改革创新团的工作和活动。把思想政治引领贯穿团的各项工作和活动,深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,广泛开展中国特色社会主义和中国梦宣传教育,积极培育和践行社会主义核心价值观,切实担负起引导青年听党话、跟党走的政治任务。创新组织动员团员青年服务大局的载体和方式,团结动员广大青年认识、适应、引领经济发展新常态,积极践行创新、协调、绿色、开放、共享发展理念,参与供给侧结构性改革,立足本职岗位为十三五作贡献。提高服务青年和维护青少年合法权益的能力,推动出台面向青年的普惠性服务政策。推进基层服务型团组织建设,建立团内外资源区域化统筹配置机制,形成共青团工作品牌体系;更加注重直接服务普通青年,努力打造直接联系服务青少年的阵地依托,推动团的各级领导机关组织实施直接面向青年的重点服务项目,开设直接面向青年的活动场所,适应青年的作息特点合理安排工作时间,提升服务能力。改革创新青少年维权工作,构建大权益工作格局,明确维护青少年权益工作的对象和权责边界,更好发挥党委和政府联系青少年的桥梁纽带作用。大力实施网上共青团工程,在全省各级团组织普遍建设网络终端,建立直接联系服务青年,有效动员基层团组织的横向到边、纵向到底的网上工作体系,打造以互联网为载体,微信、微博、QQ、手机APP等为主要工作手段,传统方式与现代信息、线上与线下相互交融的团属集成工作平台,形成互联网+共青团格局。深化青年之声互动社交平台建设,积极有序推开智慧团建建设工作网、联系网、服务网三网合一网上共青团主动融入云岭先锋基层综合服务平台,推动青年之声线上平台与青年之家线下服务阵地深度融合,实现共青团网上网下工作无缝对接,线上线下一体运行,直接服务青年。 

 

  夯实团的基层基础。把推动党建带团建制度落实作为夯实团的基层基础的重要保障,推动把团建纳入各级党委党建工作规划和年度考核内容,建立抓落实的督导机制,把推荐优秀团员作入党积极分子人选作为基层团组织的重要工作职责,将推优纳入党员发展工作规划。健全政府青年工作议事协调机制,制定青年发展规划,加强共青团和青年工作学科建设,把青年群众工作列入各类干部培训课程,推动建立健全稳定规范的共青团工作经费保障制度。以增强吸引力、凝聚力和扩大有效覆盖为目标,在巩固按行政区划、依托基层单位建立组织、开展工作的同时,创新基层组织设置、成员发展、联系群众、开展活动的方式。改进团员发展和教育管理,增强团员先进性光荣感,严格入团程序,加强团员意识教育,推动全体团员成为注册志愿者,充分发挥团员在青年中的模范作用和对青年的凝聚作用,在经济社会发展各项急难险重任务中当好生力军和突击队。改革创新团的基层组织设置,构建纵横交织的网络化组织体系。建设团干部+社工+青年志愿者队伍,充实基层工作力量。加强联系服务引导,把青年社会组织紧密团结起来。 

 

  共青团是党的助手和后备军,是党和政府联系青年的桥梁和纽带。在省委和团中央的坚强领导下,共青团云南省委将进一步统一思想,明确目标,鼓足干劲,以改革创新精神推进全省共青团工作创新发展,以时不我待的精神团结带领全省各族各界青年,更好地围绕中心、服务大局,为云南实现跨越式发展贡献青春力量。 

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